根據(jù)省就業(yè)工作領(lǐng)導小組印發(fā)《關(guān)于應(yīng)對新冠肺炎疫情影響強化穩(wěn)就業(yè)工作若干政策的通知》（皖就〔2020〕6號）、省人社廳轉(zhuǎn)發(fā)人力資源和社會保障部、財政部《關(guān)于擴大失業(yè)保險保障范圍的通知》（皖人社發(fā)〔2020〕10號）以及銅陵市人民政府辦公室印發(fā)的《關(guān)于進一步做好穩(wěn)就業(yè)保就業(yè)工作的若干政策措施的通知》（辦〔2020〕26號）精神，現(xiàn)就切實做好我市擴大失業(yè)保險保障范圍有關(guān)工作通知如下：

一、切實保障失業(yè)人員基本生活

按照“廣覆蓋、?；尽⒍档拙€”的原則，切實保障失業(yè)人員基本生活不出問題。

 （一）及時足額發(fā)放失業(yè)保險金待遇

對參保繳費滿1年、非因本人意愿中斷就業(yè)、已辦理失業(yè)登記并有求職要求的失業(yè)人員，應(yīng)及時足額發(fā)放失業(yè)保險金，代繳基本醫(yī)療保險費，按規(guī)定發(fā)放價格臨時補貼、喪葬補助金和撫恤金。2020年度，由于受新冠肺炎疫情影響，失業(yè)人員在申領(lǐng)失業(yè)保險金待遇時，不受60天時效的限制。

 （二）大齡失業(yè)人員續(xù)發(fā)失業(yè)保險金待遇

  從2019年12月起，對領(lǐng)取失業(yè)保險金期滿仍未就業(yè)且距法定退休年齡不足1年的人員，繼續(xù)發(fā)放失業(yè)保險金待遇直至法定退休年齡。續(xù)發(fā)失業(yè)保險金無需個人提出申請，按規(guī)定同時享受代繳基本醫(yī)療保險費等其他失業(yè)保險待遇。續(xù)發(fā)失業(yè)保險金待遇只可享受一次。對2021年1月1日起，符合領(lǐng)取失業(yè)保險金期滿仍未就業(yè)距法定退休年齡不足1年條件的人員不再續(xù)發(fā)失業(yè)保險金等待遇。

 （三）階段性發(fā)放失業(yè)補助金

對于在2020年度失業(yè)的人員，繳納失業(yè)保險費滿1年以上不符合申領(lǐng)失業(yè)保險金待遇的，可申請每月500元；領(lǐng)取失業(yè)保險金待遇期滿未就業(yè)的，可申請每月400元；繳納失業(yè)保險費不滿1年的，可申請每月300元，以上補助金發(fā)放最長6個月，從2020年7月1日開始執(zhí)行。領(lǐng)取失業(yè)補助金期間不享受失業(yè)保險金、代繳基本醫(yī)療保險費、喪葬補助金和撫恤金。疫情初期實行的最高不超過每人每月1000元，最長3個月的失業(yè)補助金政策停止執(zhí)行。失業(yè)補助金只可申請一次，申領(lǐng)截止日期為2020年12月31日。計發(fā)失業(yè)補助金不折算失業(yè)保險費繳費期限，領(lǐng)取期間遇有重新就業(yè)、應(yīng)征服兵役、移居境外和享受基本養(yǎng)老保險待遇等情形的，自次月起停發(fā)失業(yè)補助金，未發(fā)放的失業(yè)補助金期限不予保留。領(lǐng)取失業(yè)補助金期間，不辦理失業(yè)保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。

 （四）階段性擴大失業(yè)農(nóng)民工保障范圍

對《失業(yè)保險條例》規(guī)定的參保單位招用、個人不繳費且連續(xù)工作滿1年的失業(yè)農(nóng)民工，及時發(fā)放一次性生活補助。2020年5月至12月，對2019年1月1日之后參保不滿1年的失業(yè)農(nóng)民工，參照市低保標準，按月發(fā)放不超過3個月的臨時生活補助。與城鎮(zhèn)職工同等參保繳費的失業(yè)農(nóng)民工，按規(guī)定發(fā)放失業(yè)保險金或失業(yè)補助金。

 （五）階段性提高價格臨時補貼標準

2020年3月至6月，對領(lǐng)取失業(yè)保險金和失業(yè)補助金人員發(fā)放的價格臨時補貼，補貼標準在現(xiàn)行標準基礎(chǔ)上提高1倍。

二、加大減負穩(wěn)崗工作力度

    繼續(xù)落實失業(yè)保險征繳減負政策和失業(yè)保險費返還政策，減輕企業(yè)負擔，穩(wěn)定就業(yè)崗位。

 （一）失業(yè)保險費征繳減負

全面落實階段性，有針對性的失業(yè)保險費征繳減負政策，中小微企業(yè)和按單位參保的個體工商戶2020年度2月至12月單位繳費部分全免，大型企業(yè)、民辦非企業(yè)以及其他單位，2020年度2月至6月單位繳費部分減免一半。
   （二）失業(yè)保險費返還

我市中小微企業(yè)失業(yè)保險費返還比例由上年度企業(yè)及職工實際繳納失業(yè)保險費（含補繳）的50%提高至80%，對2020年度已按原比例享受失業(yè)保險費返還的企業(yè)，差額部分直接予以補發(fā)，不需要企業(yè)再次申請確認，對于符合條件尚未提交失業(yè)保險費返還申請的中小微企業(yè)免除申報確認程序，公示通過后按失業(yè)保險繳費渠道直接返還企業(yè)。大型企業(yè)失業(yè)保險費返還比例仍為50%不變（義安區(qū)、樅陽縣大型企業(yè)仍為60%不變）。

上述有關(guān)政策，若今后國家、省、市出臺新規(guī)定，按新規(guī)定執(zhí)行。

三、暢通保障失業(yè)人員基本生活有關(guān)待遇申領(lǐng)渠道

各縣、區(qū)人力資源和社會保障局及市社保中心失業(yè)保險經(jīng)辦機構(gòu)，要嚴格落實黨中央“放管服”要求，按照省人社廳《關(guān)于開展失業(yè)保險金“暢通領(lǐng)、安全辦”的通知》（皖人社秘〔2019〕146號）規(guī)定，放寬保障失業(yè)人員基本生活有關(guān)待遇申領(lǐng)限制，進一步暢通申領(lǐng)渠道，簡化經(jīng)辦流程和證明材料，通過內(nèi)部信息比對，部門信息共享和身份證信息等，核實失業(yè)人員領(lǐng)取期限，就業(yè)（含自主創(chuàng)業(yè)）失業(yè)狀態(tài)，法定退休年齡等信息，使失業(yè)人員憑社會保障卡和身份證即可現(xiàn)場或網(wǎng)上申報有關(guān)待遇。

    各縣、區(qū)人力資源和社會保障局及市社保中心要把擴大失業(yè)保險保障范圍有關(guān)工作擺在突出位置，精心組織實施，壓實工作責任，確保相關(guān)政策落實到位。